Как сообщила заместитель Главы Администрации города – председатель Комитета по финансам и экономике Надежда Каприна, повышение заработной платы работников муниципальных учреждений в течение 2014 года запланировано провести в два этапа: 1 этап – с 1 мая и 2 этап – с 1 сентября.
По данным Комитета по труду и занятости населения Московской области с 1 мая планируется повышение заработной платы на 20 процентов:
- педагогическим работникам организаций дополнительного образования детей;
- работникам учреждений культуры;
- социальным работникам;
- педагогическим работникам образовательных, медицинских организаций или организаций, оказывающих услуги детям-сиротам и детям, оставшимся без попечения родителей.
На 10 процентов заработную плату планируется повысить с 1 мая:
- врачам и работникам медицинских организаций, имеющим высшее медицинское (фармацевтическое) или иное высшее образование, предоставляющим медицинские услуги;
- среднему медицинскому (фармацевтическому) персоналу;
- младшему медицинскому персоналу.
На 6 процентов заработную плату планируется повысить с 1 мая:
- педагогическим работникам образовательных организаций общего образования;
- педагогическим работникам дошкольных образовательных организаций;
- иным работникам, оплата труда которых производится по отраслевым системам оплаты труда.
С 1 сентября заработную плату планируется повысить на 15 процентов:
- работникам учреждений культуры;
- педагогическим работникам организаций дополнительного образования детей.